G. Eroksal Ülger, "Bir Sorun Olarak Yaşlanma: Türk Kamu Personeline Etkisi Üzerine Bir Değerlendirme," Yasama Dergisi , no.38, pp.18-47, 2018
Eroksal Ülger, G. 2018. Bir Sorun Olarak Yaşlanma: Türk Kamu Personeline Etkisi Üzerine Bir Değerlendirme. Yasama Dergisi , no.38 , 18-47.
Eroksal Ülger, G., (2018). Bir Sorun Olarak Yaşlanma: Türk Kamu Personeline Etkisi Üzerine Bir Değerlendirme. Yasama Dergisi , no.38, 18-47.
Eroksal Ülger, GÜLÇİN. "Bir Sorun Olarak Yaşlanma: Türk Kamu Personeline Etkisi Üzerine Bir Değerlendirme," Yasama Dergisi , no.38, 18-47, 2018
Eroksal Ülger, GÜLÇİN E. . "Bir Sorun Olarak Yaşlanma: Türk Kamu Personeline Etkisi Üzerine Bir Değerlendirme." Yasama Dergisi , no.38, pp.18-47, 2018
Eroksal Ülger, G. (2018) . "Bir Sorun Olarak Yaşlanma: Türk Kamu Personeline Etkisi Üzerine Bir Değerlendirme." Yasama Dergisi , no.38, pp.18-47.
@article{article, author={GÜLÇİN EROKSAL ÜLGER}, title={Bir Sorun Olarak Yaşlanma: Türk Kamu Personeline Etkisi Üzerine Bir Değerlendirme}, journal={Yasama Dergisi}, year=2018, pages={18-47} }